Выписка из Протокола № 14 заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Города Томска от 02.12.2019 г.
РАССМОТРЕННЫЕ ВОПРОСЫ
Рассмотрение уведомления муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
КОМИССИЯ РЕШИЛА
1) признать, что при исполнении муниципальным служащим своих должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов.
Результаты голосования: «ЗА» - 3; «ПРОТИВ» - 0; «ВОЗДЕРЖАЛСЯ» - 0;
2) рекомендовать Мэру Города Томска принять меры к недопущению возможности возникновения конфликта интересов при исполнении муниципальным служащим своих должностных обязанностей, поручив департаменту правового обеспечения администрации Города Томска подготовить муниципальный правовой акт администрации Города Томска о возложении должностных обязанностей, которые могут повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение муниципальным служащим своих должностных обязанностей на иное должностное лицо.
Результаты голосования: «ЗА» - 3; «ПРОТИВ» - 0; «ВОЗДЕРЖАЛСЯ» - 0;
3) рекомендовать муниципальному служащему неукоснительно соблюдать требования действующего законодательства, муниципальных правовых актов муниципального образования «Город Томск» и кодекса этики муниципальных служащих при исполнении свих должностных обязанностей (осуществлении полномочий).
Результаты голосования: «ЗА» - 3; «ПРОТИВ» - 0; «ВОЗДЕРЖАЛСЯ» - 0.
